В корзине пусто!
Баг в Google Job Search: новые вакансии не подтягиваются

Фильтр «за последние 24 часа» в поиске вакансий Google по Нью-Йорку отдаёт пустой экран — при том что рынок труда в порядке: августовский отчёт зафиксировал 162 000 новых рабочих мест вне сельского хозяйства. Значит, дело не в отсутствии вакансий, а в самом поиске.
Проблема тянется около недели. Google Job Search показывает преимущественно старые объявления, а у свежих пропали отметки вроде «x дней назад» — понять, что перед тобой новая вакансия, невозможно. Расширение окна до трёх дней даёт всего несколько результатов. Симптомы собрал Барри Шварц в Search Engine Roundtable со ссылкой на ветку в r/jobsearchhacks, где соискатели описывают ровно то же: «Последние несколько дней складывается впечатление, что новые вакансии просто не появляются».
Что известно на сейчас:
- сбой затрагивает разные регионы неравномерно — по Нью-Йорку жалоб больше, по Лондону выдача выглядит живее;
- у части объявлений отсутствуют даты публикации, из-за чего фильтры по времени работают некорректно;
- в августе похожая история была с фильтрами по дате в обычном поиске и в Google News — возможно, это её продолжение;
- официального комментария Google по ситуации пока нет.
Для работодателей и job-бордов это прямой риск: карточки вакансий формально проиндексированы, но до кандидата не доходят, а падение откликов легко списать на сезон или на собственные ошибки в разметке. Отдельно неприятно тем, кто держит вакансии на собственном сайте вместо агрегатора: у них весь входящий поток завязан на один канал, и проседает он молча. Пока Google молчит, стоит убедиться, что проблема не на вашей стороне.
Что сделать сейчас:
- проверьте отчёт по вакансиям в Search Console — статусы, ошибки и предупреждения в JobPosting;
- убедитесь, что в разметке заполнены datePosted и validThrough корректными значениями;
- прогоните несколько свежих URL через инструмент проверки расширенных результатов;
- сравните динамику показов по вакансиям за две недели, чтобы отделить баг от сезонного спада;
- временно усильте другие каналы найма — рассылки, соцсети, собственный раздел карьеры.


